【pg娛樂電子游戲官網】國足選人用人急需改變，為國出戰國腳不能“上班打卡”

記者陳永報導。即使僅僅熱身賽，國足改變國腳但面對馬來西亞，選人pg娛樂電子游戲官網國足只能1比1戰平的用人體現仍是引發了外界遍及的質疑。部分球迷在競賽末段就開端宣布噓聲，急需恨鐵不成鋼的為國心境溢于言表。

客觀來講，出戰馬來西亞的上班打卡確展示出了不錯的才能，而國足在人員方面，國足改變國腳由于亞運隊和U23部隊的選人抽調，陣型實力不升反降。用人此外，急需在這場競賽中，為國揚科維奇依舊以演練陣型和調查球員為主，出戰兩名回歸國家隊的上班打卡后腰聯袂首發，左路的李帥也算是一名“新人”，在他的343陣型中，中場4人中呈現了3名“新人”，影響了國家隊的pg娛樂電子游戲官網技戰術體現。

但是，這些都不該成為國足無法制勝的理由。球迷更為不滿的是國足在技戰術體現和球員精力面貌上存在的問題：技戰術上，國足全場不斷在中后場倒腳的體現盡管贏得了高達67%的控球率，卻無法帶來更多實質性的要挾；精力面貌層面上，球員尤其是部分肯定主力球員在競賽中展示出的狀況讓人擔憂。

一個沉重的論題是，就個別而言，國足隊員并非沒有極力拼搶，林良銘和李帥都拼到受傷下場，后者更是直接被送到醫院。但是，單純的拼搶并不能讓國足在全體上構成合力。更重要的是，精力層面的體現也不僅僅單純的拼搶，還包含熱情、決心等愈加活躍的層面?，F在來看，球員在場上的自動考慮和求變等，都是缺失的。這乃至已經成為國足一直存在的“痼疾”。假如不能改動這一點，揚科維奇和這支國家隊的36強賽之路恐怕會極為困難。

從記者了解到的音訊，足協及國足方面很注重與馬來西亞的這場競賽，壓根沒有小看對手之類的錯誤判斷。那么為什么國足開場就接連兩個丟球（其間一個被判無效）呢？原因大概有幾個：其一，主教練組織有問題；其二，國腳們履行技戰術的情緒有問題；其三，國腳們企圖履行技戰術卻由于狀況欠安沒有做到。

技戰術的問題從不是孤立存在，它和國足的選人用人休戚相關。先不說國腳們的情緒問題，他們的狀況首要便是一個大問題。本場競賽，國足11名首發球員中有5名海港的球員（顏駿凌、蔣光太、張琳芃、李帥和武磊）。事實上，上海海港在曩昔的4場競賽中的成果是1平3負，聯賽中1平2負，亞冠聯賽則被泰超的中游球隊巴吞聯篩選?；蛟S海港的國腳從實力上看仍是國內最優異的球員，但他們曩昔4場競賽極為糟糕的戰績，至少說明晰海港球員的競技狀況十分一般。而他們心思狀況上的問題恐怕更大，由于接連不贏球一定會帶來焦慮、決心損失以及賽前呈現折磨感的問題。更何況，海港國腳在曩昔一段時間還墮入和球迷的羈絆之中。從本場競賽看，至少顏駿凌和武磊的狀況都不能讓人滿足。

除了狀況之外，國足對武磊的運用也是問題。武磊其實不拿手單打，他更多以跑位見長，但一直以來國家隊的中場對他的支撐都不行，本場競賽馬來西亞球員快速靈敏的特色恰恰對武磊有很好的遏止。武磊之外，艾克森的狀況下滑十分顯著，即使在聯賽中，許多好機會也會由于他到位的慢一拍而損失。原因還有許多，比方隊員在沙龍習氣和外援合作，到了國家隊很難找到沙龍中的合作感，這也是國足本場競賽遠射次數不少的重要原因——除了遠射，國足球員之間尋求合作的難度十分大。

當然，這依舊有方法處理，比方哪怕是主力球員其實也能夠恰當候補或許替換下場，比方添加一名中鋒，讓王子銘和艾克森伙伴，由于國足其時只需邊路能夠打出合作，這就需求中路裝備高點。包含揚科維奇鄙人半場添加了后腰，也是有用的改動。

總體上，根據現在國足球員的狀況、特色及國足面對的先天不足，國足在選人用人方面其實應該去測驗改動。

客觀地說，國腳們本場競賽仍是極力的，由于不極力的結果清楚明了——10年前1比5輸給泰國便是例子。本場競賽中，吳曦和林良銘不斷地拼搶、不斷地倒地鏟球，林良銘更是拼到受傷下場。

不過，從另一方面看，個別的奮斗只不過確保了球員最少的工作情緒，真實的強隊所需求的精力面貌遠不止如此：作為觀賽者，你感觸不到國足有一往無前的高昂斗志，感觸不到國足有為了贏球拼盡全力的決絕情緒，更感觸不到他們有無法打敗馬來西亞就抬不起頭來的恥辱感。

換言之，許多國腳其實更像是死板企業中的上班族——我已然來了，我只需極力去踢就行了，剩余的我也沒方法！

國腳們也各有冤枉，有的在沙龍被欠薪，有的在沙龍輸球又被球迷不斷責備，有人地點的沙龍還在艱屯之際，大部分國腳的收入也是一降再降，家家有本難念的經，但已然披上了國家隊的球衣，就不該該在國家隊的賽場上念沙龍的經。

更重要的是，這種缺少愿望的上班打卡情緒具有很強的傳染性，國足對成功的信仰則沒有代代相傳，奮斗的情緒沒有代代相傳，聯合的精力沒有代代相傳，卻是上班打卡的唐塞一脈傳承了下來。這樣的點評或許有些嚴苛，但現在是國足備戰36強賽的關鍵時間，也是我國足球最困難的時間，作為我國足球最主體的球員，作為我國工作球員中的最頂層（大部共享受過豐盛的盈利），作為未來我國足球職業的支柱，國腳們終歸要用實際行動展示出應有的責任感。

講了一百遍的道理，不該再被當成耳旁風，真連18強都進不了的話，國足迎來的恐怕就不僅是言論風暴了。

當然，國足的改動也在進行。揚科維奇賽后自己供認——咱們配不上贏球。第二天揚科維奇的組織：上午7點半，全隊團體丈量體重，隨后全隊一同吃早飯。9點開端全隊練習。

國足在這次集訓后有必要換血。假如沒有意外，朱辰杰、蔣圣龍和戴偉浚會在10月回到國家隊，相同回歸的或許還有援助亞運隊的劉洋?？紤]到現在鋒線的狀況，譚龍的回歸也很有必要。一起，球員在場上的體現很可能決議了他們未來在球隊的方位。以這場競賽首發陣型的體現，調整是必定的，在這方面，揚科維奇應該拿出更清晰的情緒。

12日和敘利亞的競賽，檢測的是國腳們能否“知恥然后勇”，而10月份的兩場熱身賽，跟著國足新鮮血液的參加及陣型趨于穩定，也必定是全面點評揚科維奇及國足的時間，而國足36強賽的遠景，也能夠經過10月份的兩場熱身賽真實展示出來。