3月13日，在由深圳市金融科技協會舉辦的“2018年深圳金融科技界春茗會暨深圳市金融科技協會四屆二次會員大會”上，市金融辦黨組成員/巡視員肖志家、福田區副區長何杰、深交所總工程師喻華麗為平安科技等25家企業頒發“福田區金融科技青年人才培訓基地”牌匾，拉開政府支持企業培養金融科技專業人才熱潮序幕。

隨著金融與科技的深度融合發展，新技術、新產業、新業態、新模式噴薄涌現，各種原創性、顛覆性、跨界性創新紛至沓來，而人才短缺成為掣肘技術快速創新發展的關鍵因素。為推動福田金融核心區建設，搶抓金融科技創新發展帶來的機遇，聚集和培養大量專業人才，將福田打造成金融科技創新中心，福田區政府在全國率先出臺《關于促進福田區金融科技快速健康創新發展的若干意見》，并據此制定《關于促進福田區金融科技發展的扶持措施（試行）》和《深圳市福田區金融科技青年人才培訓計劃》，明確每年將安排800萬元支持企業建立金融科技青年人才培訓基地，為企業聘用金融科技相關崗位的應屆畢業生或試用期工作人員，提供約1000個實習崗位。

福田金融發展事務署署長朱江

福田區投資推廣署（金融發展事務署）署長朱江會上對基地評定有關要求做了介紹。他指出，只要是福田轄區內的金融機構、科技企業以及有關研究機構和服務平臺，具備金融科技應用場景且能夠提供具有較高管理或專業技術含量的金融科技相關工作崗位，均可申報。

市金融辦黨組成員、巡視員肖志家（右四）為首批

金融科技青年人才培訓基地成員單位授牌

福田區副區長何杰（右一）為首批金融科技青年人才培訓基地成員單位授牌

深交所總工程師喻華麗女士（左四）為首批

金融科技青年人才培訓基地成員單位授牌

據了解，培訓基地評定有五個指標。一是重點企業（納入區企業服務中心編制的《福田區1000家重點企業信息匯編》的企業、香蜜湖金融科技指數成份股上市公司/非香蜜湖金融科技指數成份股上市公司、根據《關于促進福田區金融科技發展的扶持措施（施行）》引進的金融科技企業），二是近兩年獲得市、區級以上相關金融科技創新項目的入圍企業、獲獎資助或獲得國家高新技術企業認定的企業，三是金融科技相關重點實驗室、研發服務平臺等運營機構或企業，四是金融科技產業園、加速器、孵化器等蜂巢體系的運營機構或企業，五是福田引導基金專項子基金投資的企業或經評審專家組認定有良好前景的金融科技企業，只要符合其中一條便可成為培訓基地。

為使金融科技青年人才培訓計劃能夠有效落實，福田區政府以行業組織為抓手，借助行業組織貼近企業、熟悉行情以及具備較高專業素質等優勢，確保措施能夠有效落實。金融科技青年人才培訓基地申報工作由區投融署委托深圳市金融科技協會受理。第一期申報工作于2017年11月-12月啟動，并于2018年3月評出了第一批基地成員單位。平安科技（深圳）有限公司等25家企業通過申報成為首批培訓基地成員單位。

首批金融科技青年人才培訓基地單位名單

隨著金融科技青年人才培訓基地的啟動，一股人才培養熱潮將在福田區掀起。對此，朱江表示，青年人才培訓是長期計劃，每年可申報兩次，全年受理，2018年申報工作將在6月份啟動，希望轄區企業踴躍參與，建立更多培訓基地，培養更多專業人才，讓政策惠及更多企業。

科技創新的競爭，講到底是人才的競爭。人才招聘難、留住難，是企業普遍的痛點。福田區政府此舉，為企業解決了人才培養成本高問題，對企業快速發展有著積極作用，對營造金融科技創新氛圍、推動福田金融科技快速健康創新發展有著重要意義?；乇椴?，則人才不絕，福田打造國際金融科技創新中心未來可期。